Прокуратурой города проведена проверка соблюдения трудового законодательства со стороны ООО «ЗлатМК»
Прокуратурой города проведена проверка соблюдения трудового законодательства со стороны ООО «ЗлатМК» по вопросу своевременности выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
На основании ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
В силу ч.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.
Установлено, что ООО «ЗлатМК» за декабрь 2019 года, январь, февраль 2020 года пособие по уходу за ребенком заявителю в установленные сроки не выплачивалось.
По результатам проверки прокурором города 26.03.2020 года директору ООО «ЗлатМК» внесено представление об устранении допущенных нарушений закона.
26.03.2020 года в отношении директора ООО «ЗлатМК» прокуратурой города вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по ч.6 ст.5.27 КоАП РФ.
В период проведения проверки ООО «ЗлатМК» заявителю произведены выплаты пособия по уходу за ребенком, также выплачены проценты по ст.236 ТК РФ за несвоевременную выплату.